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1
宣講1
2020-01-08
2
沈陽桃李面包有限公司
銷售主管
遼寧/鞍山
1
2020-01-06
3
沈陽桃李面包有限公司
承包送貨員
遼寧/鞍山
1
2020-01-06
4
沈陽桃李面包有限公司
生產儲備干部
遼寧/沈陽
3
2020-01-06
5
沈陽桃李面包有限公司
技術研發內勤/行政專員
遼寧/沈陽
1
2020-01-06
6
沈陽桃李面包有限公司
IE工程師
遼寧/沈陽
1
2020-01-06
7
結合員工的崗位與需求,精心研發設計整套的培訓體系
第一步:研發—職業分析
2020-01-06
8
組織開展分層級、分類別的培訓、入職、在崗,晉升培訓… 線上、線下,幫助員工提升自我
第二步:配料——職業培訓
2020-01-06
9
提供輪崗機會,發掘適合崗位,幫助明確職業發展方向
第三步:整形——職業定位
2020-01-06
10
集團中比賽,部門內PK,幫助員工在實踐中鍛煉與積累經驗
第四步:醒發——職業沉淀
2020-01-06
11
提供公平公正的競爭機會,幫助員工自我升華
第五步:烘烤——職業考核
2020-01-06
12
宣講3
2020-01-06
13
沈陽桃李面包有限公司
人資實習生
遼寧/沈陽
5
2020-01-06
14
沈陽桃李面包有限公司
生產儲備干部
遼寧/沈陽
3
2020-01-06
15
沈陽桃李面包有限公司
設計專員
遼寧/沈陽
1
2020-01-06
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